Profesjonalny fundraising – dlaczego warto?
Profesjonalny fundraising to nie tylko sposób na pozyskiwanie funduszy przez organizacje pozarządowe. To także, a może przede wszystkim filozofia myślenia o dobroczynności jako o odruchu,…
5 lutego, 2025










Rozmowa rekrutacyjna: nie zgłaszaj nieprzygotowania!
30 września, 2024
Lęk i frustracja – jak radzić sobie z trudnymi emocjami w pracy
Praca to codzienna przestrzeń naszej aktywności, w której z grupą ludzi realizujemy wyznaczone nam cele. W dużej części nasze działania opierają się zatem na współpracy z innymi osobami,…
30 września, 2024
Offboarding – najlepsze ostatnie wrażenie
Rozstanie z pracownikami, niezależnie od tego, która strona je zainicjowała, jest zawsze trudnym momentem. Pracodawcy najczęściej chcą jak najszybciej zakończyć ten proces i zapomnieć…
30 września, 2024
Marka osobista na LinkedInie
Świadomie lub nie, każdy kreuje swoją markę osobistą. Tylko od nas zależy, czy pokierujemy nią uważnie i będziemy mieć wpływ na to, jak widzą nas inni. Nim zaczniemy mówić, jak świadomie…
29 września, 2024
Dlaczego PR „także” w małej organizacji jest kluczowy?
Public Relations, często kojarzone z dużymi korporacjami, odgrywa kluczową rolę także w małych organizacjach. Skutecznie prowadzona strategia PR może przynieść wiele korzyści, takich jak…
29 września, 2024
Keep Up to Date with the Most Important News
Jak odpoczywać w XXI wieku, czyli dobrostan pracownika po godzinach
Z czym kojarzy się odpoczynek? Z lekkością? A może z trudem, z czymś wręcz niemożliwym do osiągnięcia w obecnych czasach albo z daleką podróżą? Odpoczynku często życzymy sobie wzajemnie przed…
26 września, 2024
Praktyki rekruterów a oczekiwania kandydatów – czego możesz spodziewać się, przystępując do rekrutacji
Rynek pracownika to fakt w gospodarce niskiego bezrobocia. Rekruterzy muszą odpowiadać na oczekiwania kandydatek i kandydatów, aby wypełniać luki na różnych pozycjach i pozyskiwać nowe talenty…
24 września, 2024
Jak budować kulturę organizacji w zespołach rozproszonych
Kultura jest produktem ubocznym konsekwentnego działania. Jeśli chcesz stworzyć środowisko, w którym pracownicy mogą rozwinąć skrzydła, okaż im zaufanie, zagwarantuj autonomię i określ zakres…
21 września, 2024
Na pomoc pomagającym
Biznes i organizacje pomocowe mają wiele punktów styku zarówno w obszarze celów, jak i oczekiwań. W centrum ich zainteresowania stoi człowiek i jego satysfakcja z oferowanego produktu czy…
19 września, 2024