Biznes

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy, najczęściej poprzez zwiększenie obecności w biurze

20 marca, 2026

Hays Poland: Kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i rzadziej odczuwają satysfakcję z zarobków

16 marca, 2026

Rusza nowa edycja grantów „Pomoc ma znaczenie” od Grupy Cichy-Zasada

14 marca, 2026

Kompetencje miękkie i przywódcze ważne w rekrutacji – wnioski z Raportu Hays Poland 2026

5 marca, 2026

Jubileusz okazją do pomagania – przykład firmy Kolporter

30 października, 2025

Konferencja CSR i ESG® – od ludzi dla ludzi” już po raz czwarty połączyła trzy sektory

29 września, 2025

Ruszył program SIXT Youth Advisory Board –

18 września, 2025

Bohaterowie trzeciego sektora nagrodzeni podczas gali konkursu NGO HERO

11 września, 2025

Cyrkularność to nie rewolucja – zacznij od tego, co już masz

6 sierpnia, 2025

65% specjalistów: nowe przepisy zwiększą jawność płac w rekrutacji

31 lipca, 2025

Patronat Międzynarodowego Roku Wolontariatu na rzecz Zrównoważonego Rozwoju

Ostatnie dwa dni na zgłoszenie tych, którzy robią coś więcej dla społeczeństwa – trwają zapisy do NGO Hero 2026

Rusza nowa edycja grantów „Pomoc ma znaczenie” od Grupy Cichy-Zasada

Greenman Poland: PLIS-y pomagają nam rozwijać lokalne współprace

Premiera Poradnika CSR i ESG® – praktyczne wskazówki dla MŚP oraz nowe możliwości dla NGO

Raport, zdjęcia i relacje z edycji 2024

Wykorzystanie potencjału NGO w ofercie współpracy dla biznesu

Patronat Międzynarodowego Roku Wolontariatu na rzecz Zrównoważonego Rozwoju

Ostatnie dwa dni na zgłoszenie tych, którzy robią coś więcej dla społeczeństwa – trwają zapisy do NGO Hero 2026

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy, najczęściej poprzez zwiększenie obecności w biurze

Hays Poland: Kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i rzadziej odczuwają satysfakcję z zarobków

Patronat Międzynarodowego Roku Wolontariatu na rzecz Zrównoważonego Rozwoju

Ostatnie dwa dni na zgłoszenie tych, którzy robią coś więcej dla społeczeństwa – trwają zapisy do NGO Hero 2026

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy, najczęściej poprzez zwiększenie obecności w biurze

Hays Poland: Kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i rzadziej odczuwają satysfakcję z zarobków

Rusza nowa edycja grantów „Pomoc ma znaczenie” od Grupy Cichy-Zasada

Kompetencje miękkie i przywódcze ważne w rekrutacji – wnioski z Raportu Hays Poland 2026

Jubileusz okazją do pomagania – przykład firmy Kolporter

Konferencja CSR i ESG® – od ludzi dla ludzi” już po raz czwarty połączyła trzy sektory

Ruszył program SIXT Youth Advisory Board –

Bohaterowie trzeciego sektora nagrodzeni podczas gali konkursu NGO HERO

Cyrkularność to nie rewolucja – zacznij od tego, co już masz

65% specjalistów: nowe przepisy zwiększą jawność płac w rekrutacji